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rendez-vous
ORTHEZ | 08/02/2012
Permanence Chambre des Métiers et de l'Artisanat
Permanence de la La Chambre des Métiers et de l'Artisanat des Pyrénées-Atlantiques en direction des porteurs de projets du secteur… | Lire plus...
ORTHEZ | 09/02/2012
Permanence Centre Ressources du Particulier Employeur
Permanence : le jeudi 9 février de 14h à 17h Modalités : prendre rendez-vous à l'accueil de la… | Lire plus...
OLORON | 10/02/2012
Réunion d'information sur la VAE
Réunion d'information collective sur la V.A.E. animée par le CIBC64 ouverte à tous et gratuite la réunion d'information sur la Validation… | Lire plus...
ORTHEZ | 14/02/2012
Réunion information collective création d'entreprise - CCI
Réunion d'information collective à la création d'entreprise pour les porteurs de projet de le mardi 14 février de 9h30 à 12h… | Lire plus...
OLORON | 01/03/2012
Information collective Balise : l'envie d'entreprendre
Une information collective proposée à toute personne qui a une envie de créer son entreprise, qui pense à la création… | Lire plus...
ORTHEZ | 02/03/2012
Permanence FONGECIF
Prochaine permanence à la Maison de l'Emploi et de la Formation à Orthez - le vendredi 2 mars 2012 matin… | Lire plus...
MOURENX | 06/03/2012
Information collective Balise : l'envie d'entreprendre
Une information collective proposée à toute personne qui a une envie de créer son entreprise, qui pense à la création… | Lire plus...
Nos partenaires
Mission Locale Mourenx-Oloron-Orthez
Créée en 2004, la mission locale jeunes des Territoires de Mourenx-Oloron-Orthez a pour vocation l'accueil, le conseil, l'orientation et l'accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire, dans leurs démarches d'insertion professionnelle et sociale. Si l'emploi constitue une priorité, les questions relatives au logement, à la santé ou aux difficultés de déplacement sont également traitées. Elle intervient sur le territoire du Béarn intérieur, soit 14 cantons: - Mourenx : cantons d'Arthez-de-Béarn, Lagor et Monein, - Orthez : cantons d'Orthez, Salies-de-Béarn et Sauveterre-de-Béarn, - Oloron Sainte Marie : cantons d'Accous, Aramits, Arudy, Laruns, Lasseube, Navarrenx et Oloron.
Cap Emploi Béarn
Cap Emploi est un réseau composé de 119 organismes de placement spécialisés, répartis sur l'ensemble du territoire. Présents dans chaque département, ils apportent un service de proximité aux entreprises et aux personnes handicapées pour toutes les questions liées au recrutement et au parcours vers l'emploi. Financé par l'Agefiph, le réseau est composé d'un millier de professionnels.
ADIE
L'Adie est une association qui aide des personnes exclues du marché du travail et du système bancaire classique à créer leur entreprise et leur propre emploi grâce au microcrédit.
http://www.adie.org/
Chambre des Métiers et de l'Artisanat des Pyrénées-Atlantiques
La stratégie du réseau des Chambres de Métiers se traduit par des mesures concrètes, qui doivent être mises en oeuvre au bénéfice de l'Artisanat et de l'économie régionale. A chaque axe d'intervention stratégique correspond ainsi des initiatives à engager auprès des entreprises, avec le concours de leurs dirigeants. Ces actions concernent chaque fois des problèmes précis et bien identifiés, pour lesquels les artisans nécessitent un soutien particulier. Il s'agit de permettre à l'artisan de renforcer son activité, en tenant compte du contexte dans lequel il évolue, des évolutions technologiques ou de l'état de la concurrence. La réussite de ce plan d'action, qui inclut aussi la formation des jeunes, implique donc la mise en place d'une veille stratégique pour chacun des trois axes d'intervention
http://cm64.com
Chambre de Commerce et d'Industrie de Pau-Béarn
La CCI Pau Béarn est un établissement public, géré par des chefs d’entreprises élus par leurs pairs, commerçants, industriels et prestataires de services du Béarn.
http://www.cci-pau.fr
Prisme
Les missions de Prisme
Défendre et promouvoir la profession : défend les intérêts de la profession et contribue à promouvoir le rôle social et économique des agences d'emploi auprès de l'ensemble de ses partenaires (pouvoirs publics, parlement, administrations..)
Représenter la profession : représente la profession auprès des pouvoirs publics, des administrations, des médias, du MEDEF, du GPS, de la CGPME et de la CIETT mais aussi auprès d'instances telles l'UNEDIC, l'ANPE, l'APEC, l'ACOSS, l'AGIRC, l'ARCCO et l'ANSP (Agence Nationale des Services à la Personne).
Informer les entreprises adhérentes : apporte à ses adhérents une information et une analyse d'ordre juridique, sociale et économique. Il propose dans ces domaines différents services et joue un rôle de "facilitateur" en négociant des contrats cadre (responsabilité civile, affacturage, assurance crédit, prévoyance...).
Négocier la convention collective du travail temporaire : négocie avec les syndicats de salariés les accords de la branche qui concernent les salariés intérimaires et permanents
Plie de Lacq
Le PLIE est une plate-forme partenariale pour rechercher la cohérence des dispositifs d'insertion et de formation au service de l'emploi au profit des personnes les plus éloignées de l'emploi. Le PLIE est géré par l'association Transition, dont la communauté de communes de Lacq est le membre fondateur. L'association Transition a pour objet d'animer et de gérer diverses missions visant à contribuer à l'insertion sociale et professionnelle de personnes en situation ou en voie d'exclusion du marché du travail, ainsi que toutes actions favorisant le développement local, l'économie solidaire et l'emploi sur le territoire du Bassin de Lacq.
Nos membres constitutifs
Pôle Emploi
L'ANPE et les Assédic deviennent Pôle Emploi pour mieux accompagner les demandeurs d'emploi dans leur recherche et aider les entreprises à recruter.
http://www.pole-emploi.fr/
Communauté de Communes du Canton d'Orthez
La création de la Communauté de Communes du Canton d'Orthez date de 1996 faisant suite au SIVOM. Le périmètre de la CCCO est calqué sur celui du canton d'Orthez et compte 17.162 habitants pour une superficie totale de 18 332 hectares. Le Conseil Communautaire est composé de 37 membres élus par chaque commune. Dès l'origine de la CCO, l'aménagement de l'espace, le développement économique et la voirie ont été les premières compétences déléguées. Puis, diverses autres compétences ont permis d'élargir le fonctionnement de la CCCO comme l'organisation des déchets ménagers, le tourisme, la petite enfance, l'action sociale en faveur des personnes âgées ...
http://www.cccorthez.fr/
Communauté de Communes du Piémont Oloronais
La création de la Communauté de Communes du Piémont Oloronais au 1er janvier 2003 a permis de répondre à une poussée légale et réglementaire mais également à un projet territorial traduisant des envies conjointes qui ont motivé le rapprochement de plusieurs communes.
Le périmètre géographique de la communauté de communes s'est dessiné naturellement puisque les 23 communes des cantons Est et Ouest d'Oloron-Sainte-Marie appartiennent à un bassin de vie structuré d'environ 25 000 habitants. Ce regroupement est un moyen de peser géographiquement face à, et dans un environnement déjà structuré.
L'objectif est double :
* être reconnu et participer à la détermination d'enjeux couvrant plusieurs territoires,
* être plus facilement et plus sûrement éligible à des financements départementaux, régionaux, nationaux et européens.
Cette structuration intercommunale s'organise autour d'un certain nombre de compétences permettant de répondre aux besoins des communes et des usagers.
http://www.piemont-oloronais.frChiffres clés
1393,82 €
SMIC - sur la durée légale de 35 heures hebdomadaires
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5709
5709 certifications
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62
62 ans
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